Denpasar, Gatra.com - Indonesia harus memiliki peta jalan (roadmap) Sumber Daya Manusia (SDM). Tujuannya agar kelak memiliki tujuan yang jelas. Juga supaya tahu ke mana arah pembangunan SDM Indonesia dalam menghadapi persaingan global.

"Kita memang harus memiliki arah yang jelas, terkait mau ke mana pembangunan SDM tersebut harus dilakukan. Setidaknya orang akan mengetahui apa yang harus dikerjakan nantinya," jelas Sekretaris Jenderal Pengurus Pusat Kagama yang juga Ketua Umum Munas XIII Kagama, A.A.GN Ari Dwipayana di Sanur, Kota Denpasar, Kamis (14/11).

Dengan adanya peta jalan tersebut, siapapun kelak menjadi Presiden, maka harus mengikuti arah yang sudah ditetapkan. Dengan demikian pada 2045 Indonesia akan bisa memiliki peta jalan SDM yang jelas.

"Setidaknya pada 2045 kita akan menjadi negara dengan ekonomi nomor lima terkuat di dunia. Tentunya jika kita telah memiliki roadmap SDM yang jelas," imbuh dia.

Selain itu, Indonesia bisa pula mengetahui sampai dimana pencapaiannya. Ari mencontohkan target di Kementerian Kesehatan atau Kementerian Pendidikan bisa tahu apa yang harus dikerjakan, serta apa tujuan akhirnya.